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【校园新闻】反思不足寻对策,规章建制严管理——桐高召开期末组织生活会

2019-01-30阅读 203 浙江省桐乡市高级中学 我要关注

        “只谈不足,不谈成绩”“下学期有什么好的打算”……这是桐乡市高级中学中层及以上领导组织生活会上的发言内容。

        按照校长陆国良的要求,本次组织生活会,发言的领导就分管的工作既要反思不足,又要寻找对策,每人限时5分钟。反思从校长开始。他指出,本学期是“常规工作提升年”,在大家的努力下,学校的各项管理工作“更上一层楼”,但离精细化管理的目标还有一定距离,教科研急需找到突破口与发力点,学校队伍建设有待加强。

        接下来,各职能部门相关处室的领导在规定时间内,谈不足,找差距,寻对策,补短板。

        针对下学期“规章制度提升年”的管理目标,陆国良校长要求,作为学校的管理者,务必要以身作则,主动有为。党建要“唱响”学校品牌,德育上要陶冶与管理相结合,教学上要用数据说话,教科研上要营造氛围,青年教师培养要搭平台、压担子,后勤上要有服务意识,校园文化建设要凝练聚焦。在新学年,教师要比专业发展,比事业成就感。

        最后,正校级调研员老校长陆炳荣给中层及以上领导作专题培训。作为管理者,应培养战略、创新、结果、换位、目标、成本6种思维,具备积极、利他、包容、服务、感恩、危机6种心态,提升表达、沟通、创新、激励、学习、驾驭6种能力,注重做人、用人、处事、应时、控权、决策6种管理艺术。

        本次组织生活会,正视不足,摊开问题,寻找对策,树立目标,为学校在新学期的教育教学、行政管理等各项工作指明了方向,为新学期各项工作的有序、高效开展打下了坚实基础。

桐乡市高级中学

【浙江省首批一级重点中学】

【浙江省首批一级普通高中特色示范学校】

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    官网:www.zjtg.cn

 编辑:校务办公室

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